日美的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育現狀
1.中國學(xué)生的壓力大創(chuàng )新能力不足,日美這樣的國家是怎樣發(fā)展教育的?
我就是搞兒童教育的。
歐美國家孩子相關(guān)的能力是提早培養的，一般在6歲前就會(huì )接受不少練習動(dòng)手能力和創(chuàng )新力的項目了。而中國和許多亞洲國家，包括日本的孩子，一旦開(kāi)始接受填鴨式應試教育了（有的甚至從幼兒園開(kāi)始），就很難有什么發(fā)展了。
關(guān)鍵在于家長(cháng)的意識。目前國內相關(guān)的機構有一些，我們家附近有個(gè)兒童教育中心，用國際頂級品牌的教具如樂(lè ) 高、美國科洛斯、日本河田等，配合已經(jīng)本土化的先進(jìn)課程，專(zhuān)門(mén)培養孩子的動(dòng)手、協(xié)作、創(chuàng )新力。
我試聽(tīng)過(guò)，挺好的。反正免費。
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2.中日美企業(yè)文化比較
美國文化特點(diǎn)：1、個(gè)人主義與獨立性2、多元性與融合性3、規范性與責任性
美國企業(yè)文化特點(diǎn)：1、重視自我價(jià)值，突出個(gè)人能力2、重視企業(yè)價(jià)值觀(guān)建構，強調以個(gè)人奮斗為核心3、重視契約規制，輕視情感關(guān)懷4、重視冒險與創(chuàng )新，寬容錯誤與失敗5、重視員工權益，堅持利益分享6、重視顧客利益，堅持以質(zhì)取勝7、重視社會(huì )責任，支持社會(huì )公益
日本文化特點(diǎn)：一、多遠融合性1）忠誠意識2）團隊精神3）危機意識
日本企業(yè)文化特點(diǎn)：1、終身雇傭的用工制度2、以人為本的企業(yè)價(jià)值觀(guān)3、民主參與的團隊精神4、內外協(xié)調的社會(huì )責任感5、終身教育的學(xué)習型企業(yè)6、重視血緣關(guān)系的家族式管理7、全員關(guān)愛(ài)的情感激勵8、持續創(chuàng )新的危機管理
中國文化特點(diǎn)：一、中國古代主流文化的基本思想：儒家、道家、墨家、法家的基本思想
中國傳統文化的核心內容：1、愛(ài)國主義2、自強不息3、知行合一4、中庸之道5、至誠守信6、和諧人愛(ài)
中國企業(yè)文化的內涵：1、義以生利，義利合一2、以和為貴，和氣生財3、以人為本，得才兼備4、重視親情，輕視規范5、社會(huì )責任6、善思勤勞7、拼搏創(chuàng )新
PS：希望對你有幫助
3.國外創(chuàng )業(yè)教育的模式
國外的未必先進(jìn)，最重要的是一個(gè)人成長(cháng)的必然經(jīng)歷！
最主要是個(gè)人自身能力的提高，你的眼光和胸襟永遠大于合作者，創(chuàng )業(yè)和守業(yè)都是很難的，這個(gè)世界上想當總裁的多但真正能當總裁的少，多數人還是喜歡胸無(wú)大志的過(guò)安樂(lè )生活的，你要是能“獨立不懼，遁世無(wú)悶”，必定能最終控制住他們，要認清這是一個(gè)細致而又長(cháng)期的工作。
最好自己一個(gè)人咬牙承擔起來(lái)（跛能履，眇能視），盡可能不要依靠別人，這是一個(gè)成功者必須具備的堅強素質(zhì)。
推薦一本書(shū)給你《君臨天下-誰(shuí)將是中國的第一商人》，其中的第二階段“患難相交、嘯聚山林”會(huì )對你很有幫助。
里面講述了你首先要能自食其力，有個(gè)人的技術(shù)優(yōu)勢，善于化解和利用糾紛，員工中有自己的嫡系，并能帶領(lǐng)這個(gè)嫡系干出漂亮的一仗，讓大家從心中開(kāi)始佩服你，分配利潤的時(shí)候最初要自己少的，別人多得，哪怕是暫時(shí)沒(méi)有貢獻的那些有缺點(diǎn)的人也不要對他輕視。
在第三階段你要樹(shù)立威信，第四階段要樹(shù)立絕對的集權化管理，第五階段要韜光養晦，第六階段要擊垮競爭對手形成壟斷，第七階段開(kāi)始物色結班人，那個(gè)時(shí)候你應該是50多歲了，呵呵，什么時(shí)間該做什么事情，書(shū)中都有，你自己看吧。
4.避免陷入"失去的二十年",中國可從日本吸取哪些教訓
日本與中國的經(jīng)濟和金融結構有諸多相似之處，日本經(jīng)濟增長(cháng)中遇到的很多問(wèn)題是我國正在處理或將要面臨的問(wèn)題。
尤其在不良貸款處置、人口政策、金融政策等方面，日本積累了許多經(jīng)驗和教訓。當前中國走到了經(jīng)濟增長(cháng)的拐點(diǎn)，與日本90年代一樣面臨勞動(dòng)人口數量下滑和企業(yè)債務(wù)高企的問(wèn)題。
我國需要吸取日本的教訓，及時(shí)采取措施，避免陷入日本式的增長(cháng)停滯和長(cháng)期通貨緊縮。日本經(jīng)濟現狀和增長(cháng)前景日本面臨全球最嚴峻的老齡化問(wèn)題和財政問(wèn)題。
日本65歲以上人口占總人口26.7%，為全球最高。預計到2060年，日本的勞動(dòng)年齡人口（15-64歲）數量將從1995年的峰值降低一半至4418萬(wàn)。
不利的人口結構趨勢是日本過(guò)去二十年經(jīng)濟增長(cháng)低迷的直接原因，更是未來(lái)日本經(jīng)濟增長(cháng)的最大障礙。人口問(wèn)題還會(huì )加劇日本的財政困難。
目前日本國債與GDP的比重高達250%，遠高于國際公認的90%的警戒線(xiàn)，甚至超過(guò)深陷債務(wù)危機的希臘、意大利等歐洲國家。雖然日本國債大多由國內債權人持有，穩定性較高，但財政的不可持續性是無(wú)法回避的問(wèn)題。
樹(shù)不能長(cháng)到天上去，債務(wù)與GDP的比例也不可能無(wú)限上漲。日本養老金的40%由政府財政負擔，隨著(zhù)老齡化加劇，財政收入將越來(lái)越難以支撐社會(huì )保障負擔的加重，政府債務(wù)和赤字也將進(jìn)一步攀升，這將對財政可持續性構成巨大挑戰。
很多日本居民也意識到未來(lái)養老金可能出現缺口，因此盡力減少消費提高預防性?xún)π睿@又降低了當前的總需求，構成了通貨緊縮壓力。需求疲弱和企業(yè)投資低迷是日本經(jīng)濟的主要癥結，政策刺激的效果有限，增長(cháng)前景不樂(lè )觀(guān)。
日本持續近20年的通貨緊縮對居民和企業(yè)的行為產(chǎn)生了深遠影響。通縮環(huán)境下居民延遲消費，而消費疲弱使得企業(yè)減少在國內投資，而更傾向到海外投資。
面對這樣的困境，日本首相安倍自2012年底上臺后實(shí)施了包括超寬松貨幣政策、擴張性的財政政策和結構改革在內的一系列經(jīng)濟刺激政策。其中擴張性財政政策包括擴大財政預算和企業(yè)減稅，結構改革雖然推進(jìn)緩慢，但農業(yè)、電力和醫療行業(yè)也已經(jīng)有所進(jìn)展。
超寬松貨幣政策包括大規模資產(chǎn)購買(mǎi)（QQE）和負利率政策，雙管齊下壓低了長(cháng)期貸款利率和債券收益率，降低了企業(yè)的融資成本。然而，日本企業(yè)總體來(lái)看并非資金短缺，相反，企業(yè)持有大量現金，而一半的上市企業(yè)甚至沒(méi)有任何貸款。
負利率政策雖然提高銀行的信貸供給意愿，但很難帶動(dòng)企業(yè)的投資和貸款需求回升，因此效果相對有限。雖然安倍經(jīng)濟學(xué)實(shí)施后的短期內經(jīng)濟有好轉的跡象，失業(yè)率逐步下降，房?jì)r(jià)止跌回升，但近一年來(lái)日本經(jīng)濟又呈下行態(tài)勢，通貨膨脹率再度跌入負值，市場(chǎng)加深了對日本增長(cháng)前景的擔憂(yōu)。
日本官方預測經(jīng)濟增速長(cháng)期將介于0– 0.5%之間，實(shí)現2%的通貨膨脹目標困難重重，低增長(cháng)和低通脹將是未來(lái)的常態(tài)。日本經(jīng)驗對我國經(jīng)濟問(wèn)題的啟示第一，盡早處理銀行不良貸款問(wèn)題，政府應當為銀行提供財政支持，緩解銀行和企業(yè)去杠桿對經(jīng)濟造成的壓力。
企業(yè)債務(wù)和銀行不良貸款問(wèn)題是我國目前經(jīng)濟運行中的重要隱患。日本在處理僵尸企業(yè)和銀行不良債權方面有深刻的經(jīng)驗和教訓。
日本曾面臨全球最嚴重的企業(yè)債務(wù)問(wèn)題。90年代末泡沫經(jīng)濟破滅后日本私營(yíng)部門(mén)債務(wù)占GDP比重超過(guò)220% ，企業(yè)違約風(fēng)險急速上升。
在監管的壓力下，銀行普遍存在故意隱藏不良貸款率的行為，利用貸款展期、“借新還舊”等方式推遲風(fēng)險的暴露，以期經(jīng)濟好轉企業(yè)有能力還貸。拖延的結果使得政府錯過(guò)了在早期以較低代價(jià)解決問(wèn)題的時(shí)機。
2001年日本銀行業(yè)的不良貸款率高達8.4%，最終耗了大量銀行自有資本來(lái)核銷(xiāo)壞債，導致2002年日本商業(yè)銀行的資本充足率跌至3.3% 的谷底，銀行信貸創(chuàng )造嚴重收縮。這也是造成2000年后日本經(jīng)濟萎縮和通貨緊縮的重要原因。
中國目前面臨的情況與日本90年代有很多相似之處。學(xué)者對我國企業(yè)債務(wù)占GDP比重的估算介于130%-160%之間，在全球屬于非常高的水平，且仍在持續上升。
這一方面反映企業(yè)的投資效率低下，大量僵尸企業(yè)借新債還舊債，另一方面意味著(zhù)違約風(fēng)險的上升，甚至隱藏著(zhù)系統性風(fēng)險。然而，銀行和地方政府都沒(méi)有動(dòng)力淘汰僵尸企業(yè)，因為僵尸企業(yè)退出會(huì )使銀行的不良貸款暴露，而地方政府也無(wú)法解決下崗職工安置等問(wèn)題，因此導致企業(yè)債務(wù)和銀行不良貸款問(wèn)題仍在繼續惡化。
吸取日本的經(jīng)驗教訓，我國政府需要盡早正視銀行不良資產(chǎn)的問(wèn)題，對不良債權作出明確的劃分。如果銀行系統本身難以消化不良資產(chǎn)，政府應及時(shí)提供足夠的財政支持，避免銀行資產(chǎn)負債表嚴重受損造成信用收縮。
日本政府曾使用占GDP15%的財政收入來(lái)解決銀行不良貸款的問(wèn)題，我們也需要有類(lèi)似的準備。第二，人口問(wèn)題將是制約我國中長(cháng)期經(jīng)濟增長(cháng)的重要因素，須警惕人口結構變化帶來(lái)的財政問(wèn)題。
我國的勞動(dòng)力人口占總人口比例已經(jīng)呈現加速下滑的態(tài)勢，2012年我國勞動(dòng)力人口絕對值開(kāi)始出現下降，聯(lián)合國預計未來(lái)10年將繼續下滑，而撫養比從2013年觸底后開(kāi)始上升。學(xué)者預計到本世紀末我國總人口將由目前13億下降到6-10億 。
不利的人口結構趨勢也將對我國長(cháng)期的財政狀況帶來(lái)深刻的影響。雖然目前我國。
