事業(yè)單位工會(huì)賬務(wù)(事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入及支出的會(huì)計(jì)分錄怎么做)

1.事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入及支出的會(huì)計(jì)分錄怎么做

（一）如果每月沒(méi)有從工資里計(jì)提，一次性轉(zhuǎn)入市總工會(huì)的話，會(huì)計(jì)分錄如下：

借：事業(yè)支出-基本支出-商品和服務(wù)支出-工會(huì)經(jīng)費(fèi)

貸：銀行存款

（二）如果每月都從工資里計(jì)提，一次性轉(zhuǎn)入市總工會(huì)的話，會(huì)計(jì)分錄如下：

借：事業(yè)支出-基本支出-商品和服務(wù)支出-工會(huì)經(jīng)費(fèi)

借： 應(yīng)付職工薪酬（視你單位具體分錄而定）

貸：應(yīng)付職工薪酬（視你單位具體分錄而定）

貸： 銀行存款

擴(kuò)展資料：

企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等，借記"應(yīng)付職工薪酬"，貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”等科目。

企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中扣還的各種款項(xiàng)（代墊的家屬藥費(fèi)、個(gè)人所得稅等）， 借記本科目，貸記“其他應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅”等科目。

企業(yè)向職工支付職工福利費(fèi)，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”科目。

企業(yè)支付工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)用于工會(huì)運(yùn)作和職工培訓(xùn)，借記本科目，貸記“銀行存款”等科目。

企業(yè)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，借記本科目，貸記“銀行存款”科目。

企業(yè)因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系向職工給予的補(bǔ)償，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”等科目。

參考資料來(lái)源：搜狗百科-應(yīng)付職工薪酬

2.事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入及支出的會(huì)計(jì)分錄怎么做

（一）如果每月沒(méi)有從工資里計(jì)提，一次性轉(zhuǎn)入市總工會(huì)的話，會(huì)計(jì)分錄如下：借：事業(yè)支出-基本支出-商品和服務(wù)支出-工會(huì)經(jīng)費(fèi)貸：銀行存款（二）如果每月都從工資里計(jì)提，一次性轉(zhuǎn)入市總工會(huì)的話，會(huì)計(jì)分錄如下：借：事業(yè)支出-基本支出-商品和服務(wù)支出-工會(huì)經(jīng)費(fèi)借： 應(yīng)付職工薪酬（視你單位具體分錄而定）貸：應(yīng)付職工薪酬（視你單位具體分錄而定）貸： 銀行存款擴(kuò)展資料：企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等，借記"應(yīng)付職工薪酬"，貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”等科目。

企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中扣還的各種款項(xiàng)（代墊的家屬藥費(fèi)、個(gè)人所得稅等）， 借記本科目，貸記“其他應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅”等科目。企業(yè)向職工支付職工福利費(fèi)，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”科目。

企業(yè)支付工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)用于工會(huì)運(yùn)作和職工培訓(xùn)，借記本科目，貸記“銀行存款”等科目。企業(yè)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，借記本科目，貸記“銀行存款”科目。

企業(yè)因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系向職工給予的補(bǔ)償，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”等科目。參考資料來(lái)源：百度百科-應(yīng)付職工薪酬。

3.工會(huì)賬務(wù)的會(huì)計(jì)分錄?

1.銀行買(mǎi)支票手續(xù)費(fèi)10元；

借：財(cái)務(wù)費(fèi)用--手續(xù)費(fèi) 10元

貸：銀行存款 10元

2.銀行收到本單位轉(zhuǎn)來(lái)工會(huì)經(jīng)費(fèi)留企業(yè)部分3萬(wàn)元；

借：銀行存款 3萬(wàn)元

貸：撥繳經(jīng)費(fèi)收入 3萬(wàn)元

3.銀行1季度利息3.5元；

借：銀行存款 3.5元

貸：其他收入--利息收入 3.5元

4.收到上級(jí)工會(huì)撥來(lái)回?fù)苎a(bǔ)助8000元；

借：銀行存款 8000元

貸：上級(jí)補(bǔ)助收入 8000元

5，報(bào)銷(xiāo)工會(huì)活動(dòng)費(fèi)用1.5萬(wàn)元；

借：職工活動(dòng)支出 1.5萬(wàn)元

貸：庫(kù)存現(xiàn)金（銀行存款）1.5萬(wàn)元

4.工會(huì)會(huì)計(jì)賬務(wù)處理

工會(huì)經(jīng)費(fèi)在進(jìn)行處理時(shí)，需要分成兩種不同的情況，具體處理方式如下：

1.公司建立了工會(huì)組織，稅前可按照職工工資總額的2%的工會(huì)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行扣除，其中，扣除部分的40%向稅務(wù)部門(mén)納稅，60%按月有各單位劃撥給本單位工會(huì)。

小王的公司建立了工會(huì)組織，當(dāng)月工資總額為150 000元。則，其可計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)為：

150 000*2%=3 000（元）。

其中，40%的部分需要上繳上級(jí)工會(huì)，60%的部分可劃撥公司工會(huì)，具體計(jì)算如下：

上繳上級(jí)工會(huì)的部分：3 000*40%=1 200（元）；

劃撥公司工會(huì)的部分：3 000*60%=1 800（元）。

則，會(huì)計(jì)分錄編制如下：

借：管理費(fèi)用——工會(huì)經(jīng)費(fèi) 3 000

貸：其他應(yīng)付款——單位工會(huì) 1 800

其他應(yīng)付款——上級(jí)工會(huì) 1 200

借：其他應(yīng)付款——單位工會(huì) 1 800

其他應(yīng)付款——上級(jí)工會(huì) 1 200

貸：銀行存款 3 000

2.公司未建立工會(huì)組織，可以稅前按職工工資總額的2%計(jì)提建會(huì)籌備金進(jìn)行扣除。

3、小標(biāo)題：工會(huì)職工活動(dòng)產(chǎn)生的交通費(fèi) 管理費(fèi)用—交通費(fèi)

工會(huì)辦理組織機(jī)構(gòu)代碼證費(fèi) 管理費(fèi)用—辦公費(fèi)

工會(huì)銀行開(kāi)戶支付的開(kāi)戶費(fèi) 財(cái)務(wù)費(fèi)用—手續(xù)費(fèi)

擴(kuò)展資料

根據(jù)《國(guó)務(wù)院 中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令[2007]512號(hào)，后簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》）規(guī)定：“第四十一條 企業(yè)撥繳的工會(huì)經(jīng)費(fèi)，不超過(guò)工資薪金總額2%的部分，準(zhǔn)予扣除?！?/p>

根據(jù)《條例》可知，工會(huì)經(jīng)費(fèi)稅前扣除的標(biāo)準(zhǔn)是工會(huì)會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)按每月員工工資總額的2%可進(jìn)行稅前扣除。溫馨提示：工會(huì)經(jīng)費(fèi)在進(jìn)行稅前扣除處理時(shí)，需要取得工會(huì)組織開(kāi)具的《工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入專(zhuān)用收據(jù)》才可以在企業(yè)所得稅稅前進(jìn)行扣除哦。

參考資料來(lái)源：搜狗百科-中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例

5.工會(huì)經(jīng)費(fèi)怎樣入賬

1、工會(huì)經(jīng)費(fèi)按應(yīng)付工資總額的2%提取。

2、計(jì)提時(shí)，根據(jù)職工的不同崗位計(jì)入相應(yīng)的借方科目：

借：生產(chǎn)成本/制造費(fèi)用/管理費(fèi)用/銷(xiāo)售費(fèi)用

貸：應(yīng)付職工薪酬-工會(huì)經(jīng)費(fèi)

3、實(shí)際發(fā)生時(shí)：

借：應(yīng)付職工薪酬-工會(huì)經(jīng)費(fèi)

貸：庫(kù)存現(xiàn)金（或銀行存款等其他相關(guān)科目）

擴(kuò)展資料

工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)提列支

工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要兩個(gè)方面：一是上交經(jīng)當(dāng)?shù)毓?huì)部分，二是企業(yè)工會(huì)留用的部分。有關(guān)工會(huì)方面的支出都可以在工會(huì)經(jīng)費(fèi)里面列支，但稅法允許抵扣的工會(huì)經(jīng)費(fèi)不能超過(guò)當(dāng)年計(jì)稅工資總額的2%。

主要的工會(huì)支出

企業(yè)如果有工會(huì)就要計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)（須是經(jīng)過(guò)當(dāng)?shù)氐墓?huì)批準(zhǔn)或備案的）。當(dāng)然你的工會(huì)經(jīng)費(fèi)也必須上交部分給出當(dāng)?shù)氐墓?huì)。一般私營(yíng)企業(yè)是沒(méi)有工會(huì)的，所以不用提工會(huì)經(jīng)費(fèi)，但如果你單位有工會(huì)，或當(dāng)?shù)匾蟊仨氃O(shè)立工會(huì)，那就應(yīng)該提工會(huì)經(jīng)費(fèi)。工會(huì)組織的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)通常包括三部分：

1、由企業(yè)向工會(huì)組織提供的辦公設(shè)施。包括工會(huì)日?；顒?dòng)所必需的房屋設(shè)備，以及有關(guān)水電、辦公用品等設(shè)施，通常由企業(yè)提供，其維修費(fèi)用通常也由企業(yè)承擔(dān)。

2、企業(yè)按規(guī)定計(jì)提的工會(huì)經(jīng)費(fèi)。根據(jù)我國(guó)工會(huì)法的規(guī)定，企業(yè)每月應(yīng)按全部職工實(shí)際工資總額的2%向本企業(yè)工會(huì)撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)，在管理費(fèi)中列支。但必須收到專(zhuān)用收據(jù)才可以所得稅稅前扣除。

3、工會(huì)會(huì)員交納的會(huì)費(fèi)。根據(jù)我國(guó)工會(huì)法的規(guī)定，工會(huì)會(huì)員每月按基本工資的千分之五交納會(huì)費(fèi)。

工會(huì)經(jīng)費(fèi)的列支

工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于職工的教育和工會(huì)活動(dòng)，其開(kāi)支范圍如下：

1、宣傳活動(dòng)支出。包括工會(huì)組織日常的學(xué)習(xí)、勞動(dòng)競(jìng)賽，舉辦各種報(bào)告會(huì)、展覽會(huì)、講座和其他技術(shù)交流的宣傳費(fèi)用，以及各種宣傳工具的購(gòu)置維修和集體訂閱的報(bào)刊雜志等支出。

2、文藝活動(dòng)支出。包括工會(huì)開(kāi)展業(yè)余文藝活動(dòng)所需的設(shè)備購(gòu)置費(fèi)和維修費(fèi)，舉辦聯(lián)歡會(huì)，藝術(shù)展覽到這些文藝活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)；還包括工人文化宮、工人俱樂(lè)部、工人圖書(shū)館的設(shè)備購(gòu)置維修和日常經(jīng)費(fèi)。

3、體育活動(dòng)支出。包括工會(huì)舉辦的各種體育活動(dòng)的設(shè)備購(gòu)置維修費(fèi)、經(jīng)費(fèi)、運(yùn)動(dòng)用品和服裝費(fèi)。

4、工會(huì)干部訓(xùn)練費(fèi)，是指培訓(xùn)工會(huì)專(zhuān)職人員的費(fèi)用。

5、工會(huì)行政費(fèi)有關(guān)支出。包括工會(huì)專(zhuān)職人員的人員經(jīng)費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)等費(fèi)用。

6、補(bǔ)助支出。包括工會(huì)會(huì)員的困難補(bǔ)助和職工集體福利事業(yè)的補(bǔ)助費(fèi)用。

7、工會(huì)專(zhuān)職人員的工資。工會(huì)專(zhuān)職人員的工資由工會(huì)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，其他各種待遇是于本企業(yè)其他職工相同，由企業(yè)負(fù)擔(dān)。

暫不計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)的情況

1、未成立工會(huì)組織的企業(yè)，可以不計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

2、處于停產(chǎn)或半停產(chǎn)狀態(tài)的企業(yè)，可以不計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

但是，以上兩條各地方規(guī)定不一，具體情況應(yīng)查詢當(dāng)?shù)毓?huì)的有關(guān)組織。

范圍、比例及計(jì)算繳納公式

1、國(guó)稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的范圍：建立工會(huì)組織的所有企業(yè)、事業(yè)單位（省總工會(huì)直管單位和市財(cái)政全額預(yù)算撥款的黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位除外）。

2、國(guó)稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的比例：企業(yè)、事業(yè)單位按全部職工工資總額2%計(jì)提的工會(huì)經(jīng)費(fèi)中應(yīng)上繳上級(jí)工會(huì)50%的部分。（省屬產(chǎn)業(yè)工會(huì)在漢單位和垂直管理單位的代收比例另行規(guī)定）

3、計(jì)算繳納公式：?jiǎn)挝蝗柯毠すべY總額*2%

參考資料來(lái)源：搜狗百科-工會(huì)經(jīng)費(fèi)

6.您好：新制度下 事業(yè)單位提取、上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)如何做會(huì)計(jì)分錄

事業(yè)單位提取、上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，不通過(guò)應(yīng)付職工薪酬核算。一般是要求按事業(yè)單位工資福利支出的2%提取工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

如果事業(yè)單位內(nèi)部有資金結(jié)算中心，工會(huì)在此開(kāi)戶，則分錄為：

借：事業(yè)支出-商品和服務(wù)支出-工會(huì)經(jīng)費(fèi)

貸：銀行存款 （轉(zhuǎn)入單位內(nèi)部資金結(jié)算戶數(shù)字）

銀行存款 （轉(zhuǎn)出數(shù)字）

實(shí)際支出時(shí)，從內(nèi)部資金結(jié)算中心開(kāi)內(nèi)部現(xiàn)金支票或轉(zhuǎn)賬支票支出，與財(cái)務(wù)賬無(wú)關(guān)，財(cái)務(wù)上已經(jīng)全額列支。

如果事業(yè)單位內(nèi)部沒(méi)有資金結(jié)算中心，工會(huì)賬由財(cái)務(wù)管，則分錄為：

借：事業(yè)支出-商品和服務(wù)支出-工會(huì)經(jīng)費(fèi)

貸：其他應(yīng)付款-暫存工會(huì)經(jīng)費(fèi)

銀行存款 （轉(zhuǎn)出數(shù)字）

實(shí)際支出時(shí)，

借：其他應(yīng)付款-暫存工會(huì)經(jīng)費(fèi)

貸：現(xiàn)金或銀行存款

擴(kuò)展資料：

一、企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間，將應(yīng)付的職工薪酬確認(rèn)為負(fù)債，除因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償外，應(yīng)當(dāng)根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對(duì)象，分別下列情況處理：

（一）應(yīng)由生產(chǎn)產(chǎn)品、提供勞務(wù)負(fù)擔(dān)的職工薪酬，計(jì)入產(chǎn)品成本或勞務(wù)成本。

（二）應(yīng)由在建工程、無(wú)形資產(chǎn)負(fù)擔(dān)的職工薪酬，計(jì)入建造固定資產(chǎn)或無(wú)形資產(chǎn)成本。

（三）上述（一）和（二）之外的其他職工薪酬，計(jì)入當(dāng)期損益。

二、企業(yè)為職工繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間，根據(jù)工資總額的一定比例計(jì)算，并按照準(zhǔn)則第四條的規(guī)定處理。

三、企業(yè)在職工勞動(dòng)合同到期之前解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系，或者為鼓勵(lì)職工自愿接受裁減而提出給予補(bǔ)償?shù)慕ㄗh，同時(shí)滿足下列條件的，應(yīng)當(dāng)確認(rèn)因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予補(bǔ)償而產(chǎn)生的預(yù)計(jì)負(fù)債，同時(shí)計(jì)入當(dāng)期損益：

（一）企業(yè)已經(jīng)制定正式的解除勞動(dòng)關(guān)系計(jì)劃或提出自愿裁減建議，并即將實(shí)施。該計(jì)劃或建議應(yīng)當(dāng)包括擬解除勞動(dòng)關(guān)系或裁減的職工所在部門(mén)、職位及數(shù)量；根據(jù)有關(guān)規(guī)定按工作類(lèi)別或職位確定的解除勞動(dòng)關(guān)系或裁減補(bǔ)償金額；擬解除勞動(dòng)關(guān)系或裁減的時(shí)間。

（二）企業(yè)不能單方面撤回解除勞動(dòng)關(guān)系計(jì)劃或裁減建議。

參考資料來(lái)源：搜狗百科-應(yīng)付職工薪酬