管理費用。
“管理費用”科目核算企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所發(fā)生的管理費用,包括企業(yè)的董事會(huì )和行政管理部門(mén)在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的,或者應由企業(yè)統一負擔的公司經(jīng)費(包括行政管理部門(mén)職工工資、修理費、物料消耗、低值易耗品攤銷(xiāo)、辦公費和差旅費等)、工會(huì )經(jīng)費、待業(yè)保險費、勞動(dòng)保險費、董事會(huì )費(包括董事會(huì )成員津貼、會(huì )議費和差旅費等)、聘請中介機構費、咨詢(xún)費(含顧問(wèn)費)、訴訟費、業(yè)務(wù)招待費、房產(chǎn)稅。車(chē)船使用稅、土地使用稅、印花稅、技術(shù)轉讓費、礦產(chǎn)資源補償費、無(wú)形資產(chǎn)攤銷(xiāo)、職工教育經(jīng)費、研究與開(kāi)發(fā)費、排污費、存貨盤(pán)虧或盤(pán)盈(不包括應計入營(yíng)業(yè)外支出的存貨損失)。計提的壞賬準備和存貨跌價(jià)準備等。
工廠(chǎng)員工宿舍用的,應該計人應付福利費,購買(mǎi)時(shí),首先通過(guò)低值易耗品科目核算,然后再轉入應付福利費
借:低值易耗品一xx子目
貸:存款(或現金)
借:應付福利費
貸:低值易耗品一xx子目
這個(gè)可以作為管理費用的勞保費,也可以作為應付福利費,具體得看你這員工宿舍的性質(zhì),如果說(shuō)這宿舍是給值班人員的,那可以作為勞保費,如果是平時(shí)職工下班后住宿的,那應該作為應付福利費。
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