銷售信息怎么寫

一、解讀企業(yè)對于銷售人員的招聘要求

　　求職者要想應聘成功，首先需要明白企業(yè)的招聘要求。我們來看這樣一則有代表性的銷售經理的招聘啟事：

　　1、具備*年化妝品專業(yè)線業(yè)務營銷及團隊管理工作經驗，可獨立開拓新市場。
　　2、熱愛銷售行業(yè)，熟悉化妝品行業(yè)銷售流程以及市場開發(fā)維護工作，對市場有敏銳洞察力。
　　3、成熟穩(wěn)重，能承受工作壓力，可適應長期出差，有較強的溝通交流、業(yè)務拓展以及團隊管理能力。
　　4、綜合素質強，有美容院、代理商及相關資源者優(yōu)先。

　　從這則招聘啟事可以看出，企業(yè)所心儀的銷售人員應具備以下素質：

　　●應該具備專業(yè)的精神，能夠自覺自發(fā)地投入工作，盡可能熟悉自己和競爭對手的強項、弱項，能從客戶的角度考慮問題，了解客戶真正的需求。
　　●對于自己的工作應該充滿興趣和熱忱，有克服挫折的勇氣和毅力，對自己的能力滿懷信心。
　　●還需要具有團隊精神，有協(xié)作精神和協(xié)調能力，作為整個營銷隊伍的一分子，他應該使自己成為值得信任的伙伴，并且能夠敞開心胸，接受能使自己進步的批評。

　　總的來說，企業(yè)對銷售人員的考察包括以下三個方面：是否有崇高的職業(yè)道德與完善的職業(yè)素養(yǎng)；是否有扎實、肯于吃苦、不畏艱難困苦也要完成任務的百折不撓的精神與性格修養(yǎng)；是否具有市場實踐經驗。

　　二、在簡歷中展現自己的銷售專長

　　通過對企業(yè)用人要求的解讀，我們明白了企業(yè)所心儀的銷售人員應具備的素質，接下來求職者需要做的就是在簡歷中將自己所具備的這些能力體現出來。

　　在簡歷中，你可以利用三部分來展現你的銷售技能專長：

　　1、自我評價
　　自我評價屬于概括性描述，包括以簡短的詞匯總結自身的技能/專長，但自我評價主要是通過這些簡明扼要的概述，向人事經理展示自己的綜合素質/特點，它包括：技能/專長總結、個人資歷總結、興趣愛好描述、溝通協(xié)調能力總結等等。作為概括性描述，求職者可以用簡明的語言突出自己的銷售特質。

　　例如：
　　本人擁有*年的化妝品渠道銷售及管理工作經驗，具有全國豐富的網絡市場客戶資源（化妝品代理商和經銷商資源），在業(yè)界有豐富的資源與良好的聲譽；具備良好的項目策劃、運作、協(xié)調、談判、撰寫能力及經驗；
　　擁有良好的口頭表達能力和溝通技巧，以及出色的人際關系交往和銷售談判能力。具有高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。專業(yè)知識的學習以及多年的工作實踐，使我積累了豐富的工作經驗，并取得了優(yōu)秀的銷售業(yè)績。我本人性格開朗，積極向上，樂于與人溝通，喜歡迎接新的挑戰(zhàn)。
　　接受過市場營銷和企業(yè)管理等專業(yè)知識培訓，具有嫻熟的銷售方法和經驗，善于自我激勵，能夠承受工作壓力，有較強的市場銷售和市場嗅覺。
　　能準確地把握客戶的心理，與客戶進行深層次的溝通。在銷售的道路上，從來沒有平坦的大道可走。在困難與壓力面前，我選擇應戰(zhàn)。

　　2、技能專長
　　技能專長與自我評價的側重點不同。技能特長屬于具體性描述，它需要全面、詳細、有重點地將自身的技能、特長等核心競爭優(yōu)勢向人事經理展示。其關鍵在于具體，要把你的某一項技能具體化，盡量詳細寫你具備什么技能，到達什么程度，字數盡量要多，要詳細。
　　在技能專長中描述自己的銷售能力時，應側重于比較具體的技能，如精通美容護膚彩妝產品與市場，擅長于銷售規(guī)劃、團隊激勵與培訓、市場拓展等。技能特長屬于具體性描述，它需要全面、詳細、有重點地將自身的技能、特長等核心競爭優(yōu)勢向人事經理展示。所以要求填寫你的銷售技能的時候，盡量詳細的寫，從你之前的工作經驗中總結出你的收獲。

　　3、工作經驗描述
　　工作經驗描述屬于整個簡歷中比較重要的一部分，因此在描述你的銷售工作經歷時，需要具體描述你的工作職責以及所取得的工作成績。銷售專長可以通過業(yè)績來體現，因此最好具體描述你的工作給企業(yè)帶來的業(yè)績提升，你的團隊在開拓市場中取得的成效以及你從中得到的收獲。

　　例如：
　　起步時任公司市場部經理，通過前期大量的拜訪陌生顧客，并根據工作的進展，及時總結，不斷磨合，逐漸學會建立客戶檔案，并以電話、傳真、函件等形式與他們保持聯(lián)系；二年以后升任公司區(qū)域經理，帶領團隊共同開拓以及維護**市場，積累了大量優(yōu)秀客戶資源。通過整個團隊的努力，使公司**市場銷售額順利增長了**，極大地提升了化妝品代理商對于公司產品的滿意度。